MEDELLÍN, COLOMBIA, SURAMERICA No. 245 FEBRERO DEL AÑO 2019 ISNN 0124-4388 elpulso@sanvicentefundacion.com

Ginecología y Obstetricia del Hospital San Vicente Fundación: 90 años de existencia y 60 de actividad académica

Por: Daniel Correa Parra - Natalia Andrea Ramírez Ospina
elpulso@sanvicentefundacion.com

Este año el departamento de Obstetricia y Ginecología del Hospital San Vicente Fundación, conmemorará 90 años de existencia en función de la atención de la salud de las mujeres de Medellín, y también, cumplirá 60 años de actividad académica, a través del programa de especialización que se adelanta en alianza con la Universidad de Antioquia.

Según Sandra María Vélez Cuervo, jefe del departamento de Obstetricia y Ginecología de la Universidad de Antioquia, los cimientos del área se dieron gracias a que “los especialistas que trabajaban en la ciudad y que habían realizado sus estudios en Estados Unidos y en Europa, vieron la necesidad de crear grupos de trabajo para la atención de pacientes; es así como empieza a formarse en 1929 el Departamento de Obstetricia y Ginecología, enfocado al servicio de maternidad en el Hospital”, desde entonces se empezó a unificar con la practica ginecológica, que era en ese momento responsabilidad de cirugía general. En 1931, aparece un nuevo servicio para las mujeres gestantes: “la primera consulta prenatal en la ciudad, realizada por el doctor Alberto Bernal Nicholls”, agregó, Sandra Vélez.

Anteriormente, las mujeres que estaban en embarazo no tenían acceso a recursos médicos ni asistenciales para hacer el seguimiento del proceso y del estado del bebé; gracias a los avances que tuvo el departamento en el Hospital “se conceptualizó el trabajo del especialista y se pasó del cuidado tradicional de la partera, de la abuela, o de los curanderos, al acceso a medicina de calidad especializada”, indicó, la jefe del departamento de Ginecología y Obstetricia de la Udea.

Como lo relata Sandra Vélez, “alrededor de 1956 el doctor Jaime Botero logra consolidar las dos cátedras y crear el programa de especialización en el departamento que funcionaba en el Hospital Universitario, en alianza con la Facultad de Medicina de la Universidad de Antioquia, esto representó la primera especialización en Antioquia, la cual tuvo además una proyección social de gran impacto, porque permitía que familias no muy pudientes mandaran a sus hijos a estudiar una especialización al hospital”.

Por su parte, haber creado una alianza con la Universidad de Antioquia fue enriquecedor para el Hospital, en palabras del doctor Jesús Velásquez Penagos, líder de la sección de Obstetricia y Ginecología del Hospital San Vicente Fundación, la alianza “ha contribuido con la formación del talento humano, además en la ciudad es el servicio que más gineco-obstetras ha graduado para el departamento, y la relación permanente con la Universidad ha permitido a nuestro servicio innovar, mejorar, ser reconocido como un centro de referencia para la alta complejidad y el mejoramiento continuo”.

Por otro lado, el director de la Unidad Funcional Materno Infantil del Hospital San Vicente Fundación, Abraham Alberto Chams Anturi, revela que cada mes se atienden en el departamento aproximadamente 200 pacientes de alta complejidad y anualmente 2.500, y considera estos niveles de atención como un gran impacto en la población que requiere estos servicios de atención; además resalta que el índice de mortalidad materno perinatal del Hospital es similar a cifras de países desarrollados, lo que demuestra los buenos resultados alcanzados.

Según Chams Anturi, “en la actualidad se tiene la atención del parto, el alto riesgo obstétrico y la medicina fetal; también hay una unidad de cuidados especiales obstétricos y un grupo de fetólogos que revisan al bebé desde la vía intrauterina, diagnosticando y tratando muchas patologías desde el vientre materno”.

En otro orden de ideas, Chams Anturi, asevera que el departamento dispone de “unas urgencias obstétricas para la atención de las madres, un quirófano para las cesáreas y una sala de procedimientos para la atención del parto”; igualmente, expresa que la sala Santa Sofía cuenta en este momento con camas de cuidados especiales obstétricos y de cuidados especiales básicos, “son un total de 14 camas en la sala Santa Sofía y en la sala Santa Catalina son 20 camas de maternas y 20 cunas para los recién nacidos sanos”, apuntó el director de Unidad Materno Infantil del HSVF.

Cambiando de plano, para conmemorar los 90 años de existencia del departamento y los 60 años de actividad académica del programa: “se realizará un congreso internacional en el mes de abril (los días 11 y 12), donde se presentarán los temas más relevantes que tienen que ver con la salud sexual y reproductiva de la mujer, teniendo un espacio especial para aquellas innovaciones e investigaciones que gracias a la alianza Hospital-Universidad se han desarrollado recientemente, y que buscan impactar en la salud de la población materno perinatal.

Además, el departamento de Ginecología adelanta varios proyectos a futuro para seguir prestando un amplio servicio a sus pacientes y favoreciendo la formación de un talento humano capaz de dar respuesta a las necesidades de la población. Por ejemplo, Vélez Cuervo menciona que la primera meta por alcanzar es la materialización de una reforma curricular del postgrado, que modernice su enseñanza, y vaya de la mano de una práctica más humana que beneficie a la población femenina, y sobre todo la atención de alta calidad, siempre a la vanguardia; la segunda, es la creación de la subespecialidad de Endocrinología Ginecológica (primera en el país), que se enfocará en el abordaje de las situaciones concernientes a la salud sexual y reproductiva de las mujeres desde la etapa prepúber hasta la menopausia. Un tercer proyecto consiste en crear la especialidad en Medicina Materno Fetal y Cuidado Crítico Obstétrico, apoyada esta última en la conformación de las clínicas de manejo interdisciplinario que se han desarrollado en el Hospital.

Finalmente, Sandra María Vélez, concluyó que uno de los principales aspectos que han hecho que el departamento crezca y evolucione ha sido el trabajo en equipo con un personal comprometido con el mejoramiento continuo, pretendiendo siempre ser centro de referencia y de formación de talento humano de alta calidad.


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